Société Avantages

Nos conseils précieux dans le domaine de l'entreprise

Des solutions adaptées sur tous les aspects

Recrutement

De plus en plus de personnes sont recrutées, et ce à tous les niveaux. Les entreprises offrent par ailleurs un large choix de métiers, d’où la nécessité de les rendre accessibles selon des modalités adaptées à chaque profil type de postulant. Les services RH doivent alors construire un parcours professionnel personnalisé et riche, en rapport avec les besoins et les compétences de chacun.

Organisation

Il existe plusieurs solutions permettant de fournir aux dirigeants et collaborateurs d’une entreprise des conseils spécialisés pour la définition du plan de la société. Qu’il s’agisse d’un projet d’implantation ou de développement, les acteurs et les décideurs au sein d’une firme ont besoin d’une orientation dans chacune des étapes à franchir afin d’aboutir à un objectif.

Motivation

Toutes les enseignes ont besoin d’un accompagnement professionnel personnalisé leur permettant de parvenir à des résultats concrets et mesurables dans la vie professionnelle ou personnelle. Nous vous proposons toutes les stratégies et les processus nécessaires au coaching afin de motiver vos collaborateurs et personnels : team building, soirée ou sortie d’entreprise, etc.

Management

La gestion d’entreprise est une tâche assez complexe. C’est pourquoi elle a besoin des recommandations et des avis d’un expert disposant des qualifications et expériences dénouant toutes les problématiques liées au domaine marketing, production, logistique, transport, finance, management… Des conseils objectifs permettront d’accompagner les dirigeants et cadres dans la gestion de différentes opérations.

Marketing

Entreprendre toutes les démarches nécessaires à l’amélioration de l’organisation et de la performance, actuelle ou future, d’un service marketing est important au sein d’une société, et ce, quelle que soit son envergure. Des astuces, des conseils et des techniques seront certainement utiles à l’occasion d’un lancement de produits, surtout pour les entités ne bénéficiant pas de structure marketing en interne.

Nous fournissons des services de conseils

Qu’on soit un créateur d’entreprise à la recherche de financements, de statistiques ou d’études du marché, on peut facilement trouver les références indispensables et incontournables sur Société Avantages. Fournissant un contenu riche et objectif sur le thème de la firme, nous livrons tous les renseignements nécessaires aux différents acteurs du secteur entrepreneurial. Soutenant les entités dans toutes leurs phases d’évolution, nous répondons présents en leur faveur depuis leur création jusqu’à leur développement. Entre autres, notre offre en matière d’informations concernant les sociétés est étendue. Notre plateforme les aide par ailleurs à gérer leurs difficultés.

En savoir plus à propos de Société Avantages et de ses services

Pour toute demande d’informations complémentaires, nous sommes à votre écoute.

Packaging innovant : pourquoi et comment la créer ?

Le packaging ne doit pas être négligé si vous voulez assurer le développement de votre activité. Non seulement il met vos produits à l’abri des éléments susceptibles de les altérer (chaleur, humidité…), mais il facilite aussi leur transport et leur stockage. Il influe surtout sur la visibilité et l’image de votre entreprise.

Zoom sur le rôle marketing du packaging innovant

En plus de son rôle protecteur et logistique, l’emballage a aussi des impacts sur le marketing. En misant sur un packaging innovant comme ceux proposés par Groupe Zebra, vous attirerez l’attention des consommateurs au point de les inciter à s’approcher. C’est très important, car selon une étude, plus de 75 % des achats se font à l’intérieur de la boutique après consultation du conditionnement. Si original, celui-ci fera le buzz et améliorera votre visibilité. Enfin, le packaging peut être exploité pour fidéliser les clients. Il est, par exemple, possible d’y apposer un petit message pour remercier ces derniers.

Comment concevoir un packaging original ?

Pour créer un packaging parfait, vous devez prendre en compte plusieurs paramètres, y compris la couleur. Sachez que chaque teinte a une signification particulière que vous devez à tout prix connaître. À titre d’exemple, le rouge est synonyme d’énergie tandis que le bleu évoque la confiance. Choisissez donc les nuances qui vous conviennent, mais assurez-vous qu’elles sont cohérentes avec votre charte graphique. Ainsi, les consommateurs reconnaîtront votre enseigne dès qu’ils verront le packaging. Et si vous voulez ajouter un texte ou une image sur l’emballage, veillez à ce que le message soit clair. À l’évidence, il y a d’autres points importants comme la forme, la taille, la texture… du packaging.

En plus de l’imagination, la création d’un emballage innovant requiert un savoir-faire et des équipements particuliers. Pour la réussir, mieux vaut se fier à une agence de design packaging. L’équipe de celui-ci est à même de vous créer un conditionnement personnalisé.

Comment bien rédiger son CV de coiffeur ?

Votre formation de coiffeur est terminée, mais vous n’avez pas encore trouvé un emploi en plein temps ? Vous travaillez déjà dans le domaine, mais avez remarqué que les conditions relatives une nouvelle offre sont plus intéressantes ? Dans le premier cas comme dans l’autre, la rédaction de votre CV nécessite la soumission aux règles suivantes.

Bien choisir le titre

Un titre accrocheur est indispensable pour que votre candidature pour rejoindre un salon de coiffure soit retenue. Car votre CV a vocation à faire connaître votre parcours par les recruteurs, vous ne devrez pas vous contenter d’un titre de type « CV de M… ». Ceux-ci devront directement savoir globalement, en lisant votre titre, ce qu’ils peuvent avoir en retenant votre candidature. Rien ne vous interdit de reprendre l’intitulé du poste à pourvoir pour lequel vous avez décidé de vous porter candidat. Cependant, vous aurez la chance d’avoir plus de visibilité en y ajoutant vos qualités ou spécialités. « Coiffeur styliste créatif et innovant » sera, par exemple, un titre attractif.

Ce qu’il faut écrire dans la rubrique « à propos de moi »

Après avoir apposé le titre de leur CV de coiffeuse à domicile ou en salon de coiffure, nombreux sont les candidats qui passent directement à la section « expériences professionnelles ». Ils ne sont pas conscients de l’importante valeur accordée à la rubrique « à propos de moi » par les recruteurs. Il s’agit de vous décrire en quelques lignes en mettant notamment en avant vos principales qualités. Ne commencez cependant pas à écrire sans la réalisation d’une analyse bien approfondie de l’offre d’emploi ou des profils recherchés par le salon que vous souhaitez rejoindre. Basez sur les résultats pour connaître vos qualités et compétences particulières à mettre en avant.

La mise en valeur des expériences professionnelles

Même si la rubrique « à propos de moi » permet déjà aux recruteurs de savoir si vous êtes un candidat idéal ou non, vous les aiderez à se fixer sur leur décision de vous prendre en soignant la section des «expériences professionnelles ». Soyez ainsi clair en ce qui concerne vos précédents postes et les tâches qui y ont été attachés. Cela ne devra cependant pas vous pousser à sacrifier l’agréabilité de la lecture. Il vous est ainsi recommandé, lorsque vous rédigez cette partie de votre CV sur  https://www.genius-cv.com ou un site similaire, de procéder à une présentation en entonnoir et de commencer par vos fonctions les plus récentes.

L’importance des spécialisations dans la section « formation »

Au moment de vous attaquer à la rédaction de la section « formation », vous pourrez être tenté de proposer des descriptions académiques. Cela pourra cependant être contre-productif, car les recruteurs n’auront pas le temps de s’adonner à des lectures académiques. Contentez-vous ainsi de mentionner :

  • Vos établissements d’études et de formation
  • Vos diplômes et autres certifications
  • De la date de vos études et formations et celle de l’obtention de chacun de vos diplômes

Mettez en avant vos compétences dans une rubrique dédiée

La lecture de la rubrique « expériences professionnelles » peut ne pas suffire aux recruteurs pour savoir si vous êtes réellement compétent pour occuper le poste que vous convoitez. Pour cette raison, envisagez de mettre dans votre CV une rubrique ayant pour vocation de présenter vos compétences techniques et celles comportementales. Parmi celles les plus requises dans le domaine figurent notamment la maîtrise de la coupe à la tondeuse, la maîtrise du rasage, le niveau avancé en coloration, le sens du relationnel et la capacité à s’adapter aux exigences des clients.

Se lancer dans la restauration grâce à une franchise

Vous pouvez choisir un local professionnel, créer votre propre marque et votre entreprise, mais cela demande du temps et de l’argent. Vous n’avez pas non plus une visibilité très élevée puisque votre enseigne est méconnue. C’est pour cette raison qu’une autre solution peut être intéressante par rapport à votre statut. Nous vous conseillons d’opter pour une franchise dans la restauration, vous bénéficiez alors de la puissance du réseau qui appartient à l’entreprise. Certes, vous devrez suivre des directives, mais votre profession pourrait rapidement devenir rentable. 

De nombreuses solutions pour la restauration

Il est aujourd’hui très facile d’avoir une franchise puisque les restaurants sont nombreux à bénéficier de cette solution. Il suffit de vous rapprocher d’un professionnel dans ce domaine, il aura les connaissances pour vous accompagner au cours de toutes les démarches. Ce sera aussi l’occasion de trouver l’enseigne qui répondra à toutes les attentes. 

  • La restauration comprend le fast-food, mais également les restaurants classiques, les tacos, les pizzas…
  • Vous avez donc des groupes comme Domino’s Pizza qui sont très connus en France, vous êtes alors certain de profiter d’une belle visibilité.
  • Dès que le client cherche un établissement, il peut rapidement trouver le vôtre grâce au site Internet officiel qui est déjà opérationnel.

La franchise pour la restauration peut vraiment faciliter votre quotidien professionnel même si des consignes sont à suivre pour être certain de bien respecter le choix des aliments, la réalisation des repas… Vous avez souvent un uniforme, une décoration imposée au même titre que les fournisseurs. Vous devez seulement déposer votre candidature et vérifier que votre apport est suffisant. Si certaines franchises demandent 20 000 euros, d’autres peuvent allonger la facture, mais n’oubliez pas de peser le pour et le contre pour cette méthode. Il faut être certain que la franchise répond parfaitement à vos attentes et à votre organisation quotidienne.